Skab demensvenlige fællesskaber som Aktivitetsmedarbejder i Kompetencecenter for Demens

Profilbillede
dato

Visionær og relations skabende Aktivitetsmedarbejder til Kompetencecenter for Demens 

 

Er du passioneret omkring at skabe en positiv forskel for mennesker med demens og deres pårørende?  

Vi søger en engageret medarbejder til vores Kompetencecenter for Demens, som kan være med til at forme fremtidens demensvenlige samfund. Stillingen er på 37 timer om ugen med start den 1. oktober 2024. 

 

Om stillingen:  

Vi søger en kreativ og initiativrig medarbejder, der kan omsætte idéer til handling i samarbejde med andre. Du vil få mulighed for at forme din egen stilling og påvirke dens indhold. Vi leder efter en udadvendt person med stærke netværkskompetencer, som kan understøtte frivillighed og skabe demensvenlige fællesskaber i hele kommunen. 

 

Dine opgaver vil inkludere: 

  • Udvikling og opstart af lokale aktiviteter for borgere og pårørende, der lever med demens. 

  • Understøttelse af kommunens daghjem og aktivitetscentre samt samarbejde med frivillige for at sikre demensvenlige miljøer bredt i kommunen. 

  • Kreativ og innovativ undervisning og uddannelse af samarbejdspartnere og frivillige. 

  • Design og tilrettelæggelse af lærings- og udviklingsforløb for at maksimere kompetenceudviklingen inden for demensområdet. 

 

Vi søger dig, som: 

  • Har erfaring med rådgivning, vejledning, formidling og undervisning. 

  • Har praksiserfaring og viden om demens og personer med nedsat fysisk og psykisk funktionsevne. 

  • Er kreativ, handlekraftig og god til at få ting til at ske. 

  • Har stærke kommunikative og pædagogiske kompetencer, både mundtligt og skriftligt. 

  • Kan arbejde selvstændigt og målrettet med en anerkendende tilgang. 

  • Er god til at netværke og samarbejde med forskellige faggrupper, civilsamfundet og frivillige. 

 

Vi tilbyder:  

Et spændende og alsidigt job med fokus på faglig udvikling. Engagerede kollegaer, der støtter hinanden og arbejder sammen for at nå vores fælles mål. En organisation, der værdsætter professionelle relationer og lægger beslutningskompetencen ud til medarbejderne. Mulighed for deltagelse i udviklingsprojekter og en arbejdsplads, der prioriterer læring og kompetenceudvikling. 

 

Om Kompetencecenter for Demens: Centret er en rådgivningsenhed for borgere med demens og deres pårørende samt et tværfagligt specialistteam for kommunens interne samarbejdspartnere. Vi arbejder for at samle ekspertviden på demensområdet og styrke kvaliteten i demensindsatsen. Vores mål er at skabe et ensartet serviceniveau og udvikle fagligheden i samarbejde med andre afdelinger og forvaltninger i kommunen. 

 

Praktiske oplysninger:  

B-kørekort er en forudsætning for jobbet. Arbejdstiden er primært i dagtimerne på hverdage, men aftenarbejde kan forekomme alt efter opgaven. Løn forhandles i henhold til aftale mellem den faglige organisation og Sønderborg Kommune.  

 

Tiltrædelse 1. november eller efter aftale. 

 

For yderligere oplysninger, kontakt leder af Kompetencecenter for Demens, Ulla Sarsgaard, på tlf. 27 90 44 33 eller mail ubje@sonderborg.dk. 

 

Ansøgningsfrist: Søndag den 22. september.  

 

Jobsamtaler: Tirsdag den 24. september efter kl. 13. 

 


Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=6568e0c1)

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Sønderborg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Sønderborg Kommune - Guderup Plejecenter, Parkvej, 6430 Nordborg

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 22-09-2024;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6106415

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet